台北市 松山區 
職位階級：經營主管,高階主管,其他: 營運長 請問您需要的服務為？
人才求職
您要招募的職位為？
經營主管
高階主管
其他, 營運長
高階主管
其他, 營運長
職位的類型為？
營運
行銷
業務
技術
其他, 企劃
行銷
業務
技術
其他, 企劃
僱用的性質為？
全職
[選填] 簡單補充說明您的需求
我是:
策略整合規劃的全端型營運人才，可向外界開放，可向內部交流，可向上級匯報，可向下屬指導
職涯亮點:
中型團隊管理：擁有3年以上團隊管理經驗，專注提升合作與士氣，幫助成員發揮潛力。讓夥伴的薪資達到業界頂尖。
陌生開發能力：精通建立與維護客戶關係，擅長談判與開發，推動公司與客戶雙贏。
平均跑一次展覽可以拿到四個有效客戶。電話開發平均一周可以開發到4到6通有機會。
商務開發經驗：超過5年的商務開發經驗，能敏銳洞察市場需求，制定有效的多角發展策略。同時參加商會，認識同業，進而發展屬於自己的業務人脈圈，提升自己的個人品牌。
品牌行銷專業：具備5年行銷經驗，專注品牌建立與產品推廣。在今年協助4家品牌及企業從零開始做行銷。
影視專案管理：超過4年的專案管理經驗，擅長規劃與執行專案，確保團隊目標達成。曾經同時與公司同事兩人共同管理4個電影及影集項目。
視覺圖文專業：擁有7年以上的動畫師與動畫導演經驗，熟悉從概念到完成的全流程，領導多個高質感動畫專案，對細節把握與創意設計有深入理解。
您希望如何與專家合作？
透過電話或網路進行
還有什麼需要注意的地方嗎？
沒有
您需要服務的地區為何？
台北市,松山區
